“兩年來，走訪全村428戶中的352余戶，收集整理村情民意80余條，向鎮(zhèn)、村兩級(jí)提出建議20余條……”萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)排上鎮(zhèn)沸水村黨支部書記歐陽接勝現(xiàn)在養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣，會(huì)定期理一理自己的《實(shí)績清單》，添加一些新成果進(jìn)去。

　　2013年9月，歐陽接勝被選聘為沸水村黨支部書記助理，兩年后，因?yàn)閷?shí)績突出，被排上鎮(zhèn)黨委任命為村黨支部書記，成為湘東區(qū)唯一由大學(xué)生村官成長起來的村支書。近年來，萍鄉(xiāng)市積極探索實(shí)施大學(xué)生村干部實(shí)績公示制度，要求所有在職在崗的大學(xué)生村干部圍繞駐村中心工作任務(wù)、發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、解決群眾困難、走訪完成數(shù)量、幫扶情況等工作內(nèi)容，在村（社區(qū)）宣傳欄中公示，直接向村（居）民公布，接受村民評(píng)價(jià)和監(jiān)督，以激勵(lì)大學(xué)生村干部比學(xué)趕超，充分挖掘自身優(yōu)勢和專業(yè)特長，帶動(dòng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，帶領(lǐng)村民致富。

　　目前，實(shí)績公示已成為萍鄉(xiāng)市大學(xué)生村干部考核續(xù)聘工作的有力抓手。該市大學(xué)生村干部除接受村里黨員群眾評(píng)議和測評(píng)，還在鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行“一述二查三評(píng)”管理制度，即大學(xué)生村干部個(gè)人述職，查看大學(xué)生村干部到村工作日程記錄表和在村工作實(shí)績表，縣（區(qū)）委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨組織三級(jí)綜合評(píng)定。今年以來，該市208名在崗大學(xué)生村干部中，擔(dān)任村級(jí)兩委委員有105人。