近年來，裕安區(qū)新安鎮(zhèn)充分認識新形勢下做好大學(xué)生村官工作的重大意義，抓實抓細抓好，在干事創(chuàng)業(yè)中力促大學(xué)生村官成長成才。

　　明確職責(zé)，有事可干。按照“方向明、工作實、效果好”的要求，圍繞宣傳落實政策、服務(wù)脫貧攻堅、促進經(jīng)濟發(fā)展、聯(lián)系服務(wù)群眾、推廣科技文化、參與村務(wù)管理、加強基層黨建等工作，實施“定崗定責(zé)”制，建立大學(xué)生村官責(zé)任清單，進一步明確角色定位，不斷規(guī)范大學(xué)生村官駐村崗位職責(zé)，促使大學(xué)生村官增強“建功立業(yè)、舍我其誰”的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　幫帶培養(yǎng)，干得成事。將村（居）黨組織書記或主任作為大學(xué)生村官的結(jié)對幫帶人，同時由1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)對聯(lián)系，采取“師傅帶徒弟”的方式，具體化、精準(zhǔn)化、差異化指導(dǎo)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)。幫助協(xié)調(diào)解決大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)中遇到的“攔路虎”，激勵大學(xué)生村官在干事創(chuàng)業(yè)當(dāng)先鋒、創(chuàng)佳績。

　　抓實考核，不能出事。進一步健全考核評價機制，以大學(xué)生村官崗位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù)，采取個人自評、村官互評、群眾評議、組織評定等方式，對大學(xué)生村官進行日?？己撕湍甓瓤己耍婵己说?、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)。采取定點抽查、專項檢查等方式，對大學(xué)生村官加強監(jiān)管，確保大學(xué)生村官在干事創(chuàng)業(yè)中做到行止合規(guī)、張弛有度。