近日，江蘇省泰興市黃橋鎮(zhèn)面向全鎮(zhèn)45名大學(xué)生村官選拔了8名擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織“模擬書(shū)記”。

　　針對(duì)大學(xué)生村官中有人感到“到村不任正職，工作放不開(kāi)手腳”的想法，黃橋鎮(zhèn)黨委創(chuàng)新思路，放寬選拔條件，積極為村官們成長(zhǎng)成才構(gòu)建平臺(tái)。凡是中共正式黨員的大學(xué)生村官，只要認(rèn)為自己有能力勝任村（社區(qū)）黨組織書(shū)記這個(gè)崗位的，都可以報(bào)名參加選拔。整個(gè)選拔過(guò)程堅(jiān)持以村官實(shí)際工作能力為重要標(biāo)準(zhǔn)，選拔須經(jīng)過(guò)自我推薦和所在村（社區(qū)）黨組織舉薦方式報(bào)名，鎮(zhèn)黨委召開(kāi)黨員干部大會(huì)對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行集中推薦。集中推薦先由“模擬書(shū)記”初步人選進(jìn)行5分鐘競(jìng)職演講，再由與會(huì)黨員干部按選拔人數(shù)進(jìn)行等額民主推薦，推薦結(jié)果報(bào)鎮(zhèn)黨委會(huì)差額票決，確定村（社區(qū)）“模擬書(shū)記”人選。

　　“模擬書(shū)記”到村（社區(qū)），即主持6個(gè)月的全面工作，鎮(zhèn)黨委委托所在村（社區(qū)）的現(xiàn)職黨組織書(shū)記擔(dān)任“模擬書(shū)記”的直接考核人，對(duì)每天工作作出詳細(xì)記載，并量化積分考核。對(duì)工作中有偏差的地方，及時(shí)糾正輔導(dǎo)，并實(shí)行倒扣分制。

　　“模擬書(shū)記”期滿后，鎮(zhèn)黨委根據(jù)考核情況，討論確定村（社區(qū)）黨組織書(shū)記正式人選，對(duì)有能力勝任村（社區(qū)）黨組織書(shū)記崗位的村官及時(shí)委以重任，同時(shí)也讓落選村官發(fā)現(xiàn)自己工作的不足，以便下一步更好地有針對(duì)性地開(kāi)展工作。   （王永富）