莫問收獲,但問耕耘 —— 記江蘇省無錫市錫山區(qū)東港鎮(zhèn)山聯(lián)村黨總支書記朱虹
2023-07-10 09:40:00  來源:鄉(xiāng)村干部報(bào)  作者:華賢東 朱秀霞 李慧 虞嘉曄  
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  江蘇省無錫市錫山區(qū)東港鎮(zhèn)山聯(lián)村黨總支書記朱虹(左二)在工作中。

  多年以后的今天,朱虹望著如今白墻黑瓦、小橋流水的山前嘉園度假村,她依然能記起顧山頂上晨曦的微光、簌簌的樹葉以及和老書記吳岳平對(duì)話的細(xì)節(jié)。

  一句客套話的緣起

  大學(xué)畢業(yè)后,朱虹在無錫市一家汽車銷售公司工作,年收入近5萬元。2007年,朱虹回村參加黨員轉(zhuǎn)正大會(huì)。會(huì)上,她自信熱情、落落大方,將心中所想傾瀉而出。“當(dāng)時(shí)也沒準(zhǔn)備稿子,當(dāng)著全場(chǎng)200多名黨員的面,我說了這樣一句話:如果將來有一天山聯(lián)村需要我回家做貢獻(xiàn),我肯定會(huì)義不容辭?!敝旌缈此瓶吞椎囊痪湓?,讓坐在臺(tái)下的村書記吳岳平記在了心里。

  那時(shí)候的山聯(lián)村,幾乎沒有年輕人,也幾乎沒有像樣的經(jīng)濟(jì)來源,村民私辦的小工廠污染了村莊環(huán)境,到處污水橫流;不少建設(shè)工程在當(dāng)?shù)亻_山采石取土,不但毀了青山,還留下了無數(shù)坑坑洼洼的宕口。村里有30多名矽肺病人,全村負(fù)債1400多萬元,生態(tài)環(huán)境“欠帳”更是無法估量。

  重現(xiàn)一個(gè)青山綠水的生態(tài)環(huán)境,徹底改變“窮村莊”的面貌,是剛剛走馬上任的吳岳平能想到的最好辦法。但村委會(huì)老齡化嚴(yán)重,連個(gè)會(huì)電腦的人都沒有,吳岳平意識(shí)到,思維敏捷、充滿自信的朱虹,就是村里現(xiàn)在最需要的人。

  幾天后,吳岳平撥通了朱虹的電話,正式邀請(qǐng)朱虹返鄉(xiāng)工作?!澳o我兩個(gè)月的時(shí)間,我一定回來?!睕]有跟父母商量、沒有跟公司溝通,朱虹卻給了吳岳平最安心的回答。

  任何一家單位都喜歡主動(dòng)做事、肯挑擔(dān)子的人,不出意外,朱虹被公司強(qiáng)烈挽留。因?yàn)楸憩F(xiàn)優(yōu)異,當(dāng)時(shí)的朱虹即將升職加薪,突如其來的辭職報(bào)告讓企業(yè)也猝不及防?!暗弥沂且卮謇锕ぷ鳎總€(gè)月只有不到兩千元的收入,老板甚至把我的辭職信都藏起來了,說什么也不愿意放我走?!?/p>

  堅(jiān)定自己的選擇,并為其負(fù)責(zé),是朱虹的信條。“有機(jī)會(huì)通過自己的努力改變家鄉(xiāng),是一件很有價(jià)值的事,另外,一位村書記僅僅是跟你有一面之緣,就愿意相信你,我感受到的是求才若渴?!边@種信任與被需要的感覺,令朱虹如沐春風(fēng)。

  初出茅廬簽下“軍令狀”

  2007年夏天,22歲的朱虹回到了村里。她每天最早上班最晚下班,但不到半個(gè)月,滿腔的熱情便被澆滅了大半?!爱?dāng)時(shí)回來也沒有什么職務(wù),只是一個(gè)村里招的大學(xué)生,沒人找我,也沒人跟我說有什么工作,每天只能寫材料開證明燒水拖地,我是閑不住的人,每天都很焦慮?!?/p>

  “你知道我們村里有多少人,多少自然村,多少條河嗎?”像往常一樣,朱虹為辦公室的陳祖益倒水,陳祖益過去是鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所的所長,退休后被村里返聘為老齡會(huì)會(huì)長,不常說話的他,突然向朱虹發(fā)問。“我當(dāng)時(shí)回答‘不知道’,因?yàn)闆]人跟我說過,他跟我說,‘你來了大半個(gè)月了,這些基礎(chǔ)信息都不知道,沒人會(huì)告訴你,應(yīng)該是你自己主動(dòng)去了解,在村工作,一定要手勤、腿勤、筆勤,多看多問多記’,我恍然大悟?!?/p>

  當(dāng)時(shí)留給朱虹彷徨與適應(yīng)的時(shí)間并不多。朱虹回村半年后,山聯(lián)村便開啟了新農(nóng)村建設(shè),山前嘉園項(xiàng)目箭在弦上。在一片質(zhì)疑聲中,吳岳平選擇將任務(wù)交給朱虹全權(quán)負(fù)責(zé)。領(lǐng)了“軍令狀”的她,全身心地投入到規(guī)劃、拆遷、挖掘文化元素中去。

  “在農(nóng)村,拆遷難,比拆遷更難的是遷墳?!痹谏角凹螆@的項(xiàng)目工地上,全村有1000多個(gè)墳頭,按照工期,需要在40天內(nèi)遷完。對(duì)于朱虹來說,2008年的工作以上下半年為界,涇渭分明。上半年與村書記商討如何挖掘村莊的文化元素并將其融入山水資源中,下半年則是全身心撲在工地上抓工程進(jìn)度。

  “那時(shí)候我們有一句口號(hào)‘雨天當(dāng)晴天,黑夜當(dāng)白天’,大家都著急,因?yàn)榇迩f的環(huán)境早一天好起來,就能早一天吸引投資?!蹦嵌稳兆永铮旌绾苊?,但充實(shí)而具體,暴雨天里跟工人們一起扛100斤的水泥,在盛夏里連續(xù)兩個(gè)月泡在工地上,為一波一波來參觀的客人們描繪山聯(lián)村美好的未來……

  每天都筋疲力盡,但創(chuàng)造的喜悅壓倒了一切,朱虹很快喜歡上了這種生活。最終,山前嘉園如期建成,朱虹提出的“知青小屋”“農(nóng)具陳列館”“百草園”青少年生態(tài)文明實(shí)踐園地等項(xiàng)目,已是村里一處別具特色的風(fēng)景,對(duì)于朱虹而言,這是最美好的收獲。

  每一次失敗更加刻骨銘心

  山前嘉園是山聯(lián)村發(fā)展的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。持續(xù)了一年多的環(huán)境改善,讓朱虹終于可以思考如何發(fā)展產(chǎn)業(yè),興村富民。2009年4月,錨定旅游興村的朱虹,牽頭創(chuàng)辦了山聯(lián)村首家農(nóng)家樂,為猶豫彷徨中的村民們作出了示范。為了增加鄉(xiāng)村旅游的內(nèi)容深度,山聯(lián)村還引進(jìn)了貢黃菊,打造了千畝菊花園……此后的故事,朱虹本可以一帆風(fēng)順地說下去,但她更愿意提起自己的失敗經(jīng)歷。

  “村里也沒有基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),選擇特色產(chǎn)業(yè)的時(shí)候,腦子完全是亂的?!弊铋_始的時(shí)候,朱虹選擇的是龍蝦養(yǎng)殖?!爱?dāng)時(shí)無錫的龍蝦最高能賣到6塊錢一只,很有發(fā)展?jié)摿?。我們?0畝開始養(yǎng),后來到200畝,但這次嘗試是失敗的?!?/p>

  小龍蝦養(yǎng)殖有幾個(gè)特點(diǎn),一方面飼料都是螺螄、雞肉等肉類,另一方面龍蝦在蛻殼時(shí)也會(huì)自相殘殺。“養(yǎng)殖成本高,產(chǎn)量低,前期準(zhǔn)備不足讓我們吃了大虧。最后我們算了一筆賬,我們必須將龍蝦賣到35元以上才能平衡成本,但當(dāng)時(shí)市面上的龍蝦價(jià)格是22元一斤?!?/p>

  連軸轉(zhuǎn)的工作節(jié)奏,讓朱虹常常帶病上陣。有一次朱虹早上在醫(yī)院吊水,下午還要趕回村里接待。晚上母親一直撫摸朱虹貼著膠帶的手,半天說不出話。

  失敗的經(jīng)歷,讓朱虹意識(shí)到產(chǎn)業(yè)發(fā)展不能一蹴而就,山聯(lián)村將重心轉(zhuǎn)向基礎(chǔ)建設(shè)的同時(shí),朱虹也如海綿一般學(xué)習(xí)和吸收專業(yè)知識(shí),為山聯(lián)村選取更合適的特色產(chǎn)業(yè)。目前,山聯(lián)村已形成紅豆杉實(shí)生苗繁育基地、水產(chǎn)養(yǎng)殖基地和特色觀光農(nóng)業(yè)三大現(xiàn)代農(nóng)業(yè)集群。

  2013年,山聯(lián)村開啟全域旅游規(guī)劃,朱虹如當(dāng)年做農(nóng)家樂一般,嘗試打造民宿產(chǎn)業(yè),同樣也失敗了。“為什么沒有成功?因?yàn)榕c農(nóng)家樂不一樣,民宿需要有業(yè)態(tài),需要有人流量,需要有良好的基礎(chǔ)設(shè)施等?!?/p>

  短暫的沮喪過后,朱虹從失敗中汲取教訓(xùn),擇機(jī)再來?!罢怯辛诉@一次的失敗,才促成了我們2018年新一輪高標(biāo)準(zhǔn)的民宿村建設(shè),現(xiàn)在我們將過去有20多戶人家的小灣里村,引進(jìn)社會(huì)資本翻建成高端民宿群,每間民宿一年平均有500萬元的收入,如今已經(jīng)是山聯(lián)村的一張亮麗名片?!?/p>

  期待更加年輕的同路人

  2020年1月,朱虹當(dāng)選為山聯(lián)村黨總支書記、村主任。舊貌換新顏后的山聯(lián)村,也迎來了“綠色家園”“生態(tài)村”“旅游示范村”等各類榮譽(yù)。近兩年,山聯(lián)村接待游客量突破了100萬人次,全村村民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,60歲以上老人每年還可以免費(fèi)享受大病醫(yī)療保險(xiǎn)和體檢。這也吸引了許多像朱虹一樣的年輕人回到山聯(lián)村。如何為村里培養(yǎng)青年人才,做到人盡其才,成為朱虹心中的“重頭戲”。

  “小吳負(fù)責(zé)民政、小孫負(fù)責(zé)民兵、小張是婦女主任……”目前山聯(lián)村已有9個(gè)年輕的大學(xué)生,朱虹要求,每個(gè)人至少要全權(quán)負(fù)責(zé)一項(xiàng)工作?!案鴦e人看,是學(xué)不到東西的,因?yàn)槟闩牟涣税?,就不?huì)思考,你只有真的擔(dān)責(zé),才能體會(huì)到那種壓力,才能有所成長?!边@是朱虹的經(jīng)驗(yàn)之談。

  除了每月的正常會(huì)議外,朱虹每月還會(huì)單獨(dú)給年輕干部開幾次會(huì),了解他們的工作狀態(tài)與情況。從今年開始,朱虹還啟動(dòng)了“青年講堂”項(xiàng)目,每個(gè)月都會(huì)請(qǐng)各行各業(yè)的優(yōu)秀人才來到山聯(lián)村,為村里的年輕人上課。

  第一節(jié)課,由朱虹自己擔(dān)任主講人。望著臺(tái)下一雙雙閃亮的眼睛與稚嫩的臉龐,她腦海中想起的是自己第一天回到村里的場(chǎng)景:樹木放肆地生長,缺乏人氣,整個(gè)村子安靜得可怕。如今的山聯(lián)村產(chǎn)業(yè)興旺、人才濟(jì)濟(jì)、生機(jī)勃勃,她由此將思緒拉回,說出了自己講課的標(biāo)題:“莫問收獲,但問耕耘?!?/p>

責(zé)編:尹丹丹
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